SỰ KIỆN CHỈ CÒN LÀ SẼ DIỄN RA
NGÀY
GIỜ
Với mục đích đem đến giải pháp làm mới kỹ năng quản trị nhân sự trong giai đoạn bình thường sau đại dịch và với sự phát triển của kỷ nguyên số, 1Office tổ chức buổi hội thảo với chủ đề: “QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG GIAI ĐOẠN BÌNH THƯỜNG MỚI”.
Buổi hội thảo sẽ đề cập tới câu chuyện về kỹ năng lãnh đạo, tập trung khai thác các kinh nghiệm quản trị thực tế và giải pháp số khi quản trị nhân sự trong doanh nghiệp.
Sự kiện có sự góp mặt của các chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị nhân sự trong doanh nghiệp:
Những khó khăn trong công tác quản trị nhân sự do những tác động tiêu cực của đại dịch và định hướng chiến lược nhân sự để thích ứng với trạng thái "bình thường mới"
Công nghệ được ví như "vũ khí" mới cho người làm nhân sự trong trạng thái "bình thường mới", nhưng làm sao để sử dụng thứ "vũ khí" này như thế nào cho hiệu quả?
Giám đốc Nhân sự Canifa
Co-Founder 1Office
1OFFICE HRM - Bộ giải pháp tối ưu công tác quản lý nguồn nhân lực trong doanh nghiệp: Hỗ trợ xây dựng và triển khai chiến lược nguồn nhân lực nhằm đảm bảo cung cấp nhân sự chất lượng và đáp ứng đúng, đủ, kịp thời yêu cầu phát triển của công ty theo đúng quy trình
Tuyển dụng - Đào tạo - Sử dụng - Đánh giá - Đào thải:
- Cải thiện & tối ưu quy trình tuyển dụng
- Duy trì & sử dụng nguồn nhân lực theo chỉ tiêu và kế hoạch phát triển của Doanh nghiệp.
- Tạo ra môi trường làm việc mà người giỏi không muốn ra đi.